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Management 3.0 Foundation Workshop – moderne Führung wirksam gestalten

Das Training für Führungskräfte und Team Leads, die Motivation, Delegation, Feedback und Zusammenarbeit nicht nur verstehen, sondern im Alltag wirksam verbessern wollen.

Beschreibung

Der Management 3.0 Foundation Workshop richtet sich an Führungskräfte, Team Leads, Projektverantwortliche, Scrum Master, Agile Coaches und alle, die Führung in einer komplexen Arbeitswelt wirksamer, menschlicher und zugleich leistungsfähiger gestalten möchten.

Im Training lernen Sie, wie Sie Teams stärken, Verantwortung sinnvoll delegieren, Motivation besser verstehen und Zusammenarbeit so gestalten, dass Leistung und Eigenverantwortung zusammenkommen. Anders als viele klassische Führungstrainings bleibt Management 3.0 nicht bei Modellen und Haltungen stehen, sondern bietet konkrete Werkzeuge, die direkt im Führungsalltag anwendbar sind. Genau das ist auch der Kern des offiziellen Foundation Workshops: eine Verbindung aus praktischen Tools, Interaktion und direkt nutzbaren Führungsansätzen.

Sie arbeiten mit den sechs zentralen Perspektiven von Management 3.0: Menschen motivieren, Teams stärken, Orientierung und Leitplanken schaffen, Kompetenzen entwickeln, Strukturen wachsen lassen und Veränderung wirksam gestalten. Dabei geht es nicht um agile Theorie für Spezialisten, sondern um moderne Führung in realen Organisationen – ob in Unternehmen, Projekten, Linienorganisationen oder Transformationskontexten. Das offizielle Workshop-Format beschreibt den Foundation Workshop ausdrücklich als Einstieg in moderne, agile Führung mit starkem Fokus auf Performance Management, Empowerment, Zusammenarbeit und Change.

Was CALADE hier unterscheidet, sollte auf der Seite klar spürbar sein: Wir vermitteln Management 3.0 nicht als Standard-Zertifikatskurs, sondern als wirksames Arbeitsformat mit hohem Praxisbezug. Der Mehrwert für die Teilnehmenden steht im Vordergrund: konkrete Führungswerkzeuge, direkte Übertragbarkeit in den eigenen Kontext und Austausch auf Augenhöhe zu realen Führungsherausforderungen. Das passt auch zu euren internen Positionierungsbausteinen für Inhouse- und offene Formate.

Das Ergebnis: Sie nehmen nicht nur ein besseres Verständnis moderner Führung mit, sondern praxiserprobte Werkzeuge, mit denen Sie Motivation, Delegation, Feedback, Lernen und Veränderung in Ihrem Team oder Bereich unmittelbar verbessern können.

Wer profitiert?

Das Training ist besonders geeignet für:
– Führungskräfte, die ihre Rolle zeitgemäß und wirksam gestalten wollen
– Team Leads und People Leads, die Motivation, Feedback und Delegation verbessern möchten
– Projektleiter:innen, Scrum Master und Agile Coaches mit Führungs- oder Entwicklungsverantwortung
– HR-, OE- und Transformationsverantwortliche, die moderne Führungsprinzipien im Unternehmen verankern wollen
– Organisationen, die Führung nicht nur diskutieren, sondern im Alltag konkret weiterentwickeln möchten

Diese Zielgruppen entsprechen auch der offiziellen Ausrichtung des Foundation Workshops, der sich an Team Leads, Projektmanager, Scrum Master, Product Owner, Change Manager und weitere Führungskräfte richtet.

Zertifizierung

Nach Abschluss des Trainings erhalten die Teilnehmenden ein offizielles Management 3.0 Foundation Workshop Certificate of Attendance. Der Foundation Workshop ist zudem der offizielle Einstieg in den Management-3.0-Lernpfad und eine anerkannte Grundlage für weiterführende Workshops und den späteren Facilitator-Weg.

Termine